Autre information à retirer du bilan social : Les charges de personnel représentent 41 millions d’euros; ça n’est pas grand chose sur 292 millions de charges de fonctionnement (y compris les reversements aux communes) : très exactement 14%, quand de nombreuses collectivités dépassent les 50%. La masse salariale de la CPA n’est pas si lourde qu’on voudrait nous le faire croire. Et chercher des économies sur ce poste, comme cela se dit pour les mois à venir, ne produira pas de grands changements.
Bref, ça fait réfléchir et nous avons posé ces questions et quelques autres lors du CTP.
Pour en savoir plus, il faudra attendre le compte rendu de la réunion que la direction ne manquera sûrement pas de faire aux agents que nous sommes ; d’ailleurs, c’est obligatoire, et ce, dans un délai de 15 jours (donc le 4 mai).
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